دوره‌ی دورکار

پدیده‌ی «کار از خانه» در این کتاب جدید و روشنگر از بنیانگذاران 37signals، فرید و هانسون، به طور کامل بررسی شده است. آنها به افزایش روند کارکنانی که از خانه (یا هر مکان دیگری) کار می‌کنند، اشاره می‌کنند و چالش‌ها و مزایای غیرمنتظره‌ی آن را توضیح می‌دهند. مهم‌تر اینکه نشان می‌دهند چرا - با چند استثنای بحث‌برانگیز مانند یاهو - بیشتر کسب‌وکارها تمایل خواهند داشت این مدل جدید انجام کارها را ترویج کنند. مدل «یک سقف و یک مکان برای انجام کار» انقلاب صنعتی به طور مداوم در حال کاهش است، زیرا فناوری به سرعت فضاهای کاری مجازی را ایجاد می‌کند و اجازه می‌دهد کارگران بدون تجمع فیزیکی مهم خود را ارائه دهند. امروزه پارادایم جدید این است که «کار را به کارگران ببرید، نه اینکه کارگران را به محل کار بیاورید.» طبق گزارش رویترز، یک پنجم کارگران جهانی به طور منظم از راه دور کار می‌کنند و تقریباً ده درصد هر روز از خانه کار می‌کنند. مادران به ویژه این روند را خوشامد می‌گویند. 60 درصد از آنها آرزو دارند که بتوانند بیشتر از این از خانه کار کنند...

از همین ناشر